מחולל טריידים ב-NBA (מחשבון עסקאות ב-NBA)

בנו טרייד בין 2 עד 3 קבוצות על ידי בחירת שחקנים ובחירות דראפט לכל צד, ובדקו מיד אם העסקה חוקית לפי כללי ה-CBA. עברו בין לשונית ההשפעה על הסגל ללשונית ציון ה-AI, וכשהעסקה לא חוקית המערכת מציעה חלופות תקינות שמשלימות את השכר בעצמה.

לוגו קבוצת אורלנדו מג'יק (ORL)
שולחת (יוצא): $34.0Mמקבלת (נכנס): $0
ל-BOS

בחירות דראפט זמינות לסחר:

תואם לכללי ה-CBA לגבי התאמת שכר.
קבוצה מעל אפרון 1 מוגבלת יותר: אין לה גישה לחריגת-שכר (MLE) המלאה, לא יכולה לשמור "זיכוי טרייד" (TPE) שנוצר משנה שעברה, ובחירת דראפט אחת שלה עלולה להיות מוקפאת אם המצב יימשך.
לוגו קבוצת בוסטון סלטיקס (BOS)
שולחת (יוצא): $0מקבלת (נכנס): $34.0M

בחירות דראפט זמינות לסחר:

קבוצה מעל אפרון 1 - שכר נכנס מקסימלי הוא 110% ($100K), ניסית $34.0M.
קבוצה מעל אפרון 1 מוגבלת יותר: אין לה גישה לחריגת-שכר (MLE) המלאה, לא יכולה לשמור "זיכוי טרייד" (TPE) שנוצר משנה שעברה, ובחירת דראפט אחת שלה עלולה להיות מוקפאת אם המצב יימשך.
עסקאות דומות- אותה עסקה, עם שחקן חלופי בעל פרופיל דומה
דזמונד ביין ← ג'יילן סאגסלא חוקי

במקום דזמונד ביין (SG, $34.0M), ORL שולחת את ג'יילן סאגס (PG, $20.5M) - פרופיל דומה בעמדה ובתפוקה.

דירוג נטו +0.7ניצחונות -22פער שכר $13.5M
דזמונד ביין ← אנתוני בלאקלא חוקי

במקום דזמונד ביין (SG, $34.0M), ORL שולחת את אנתוני בלאק (SG, $6.8M) - פרופיל דומה בעמדה ובתפוקה.

דירוג נטו +0.7ניצחונות -21פער שכר $27.2M
דזמונד ביין ← ג'ייס ריצ'רדסוןלא חוקי

במקום דזמונד ביין (SG, $34.0M), ORL שולחת את ג'ייס ריצ'רדסון (SG, $2.0M) - פרופיל דומה בעמדה ובתפוקה.

דירוג נטו +0.1ניצחונות 0פער שכר $32.0M

השוואת שכר מלאה

קבוצהשכר יוצאשכר נכנספערמותר עדמצבת שכר לפנימצבת שכר אחרימס יוקרה / מרחב
ORLאורלנדו מג'יקאפרון 1$34.0M$0-$34.0M$37.5M$212.1M$178.1M$16M מעל קו המס
BOSבוסטון סלטיקסאפרון 1$0$34.0M+$34.0M$100K$204.2M$238.2M$9M מעל קו המס

מצבת השכר מחושבת מסכום החוזים השנתיים של הסגל במאגר - הערכה, לא דוח שכר רשמי של הליגה.

בוסטון סלטיקס מקבלת דזמונד ביין

לוגו קבוצת אורלנדו מג'יק (ORL)אורלנדו מג'יק
-35 ניצ'
שכר נטו: $34.0M
חוקי
לוגו קבוצת בוסטון סלטיקס (BOS)בוסטון סלטיקס
+11 ניצ'
שכר נטו: +$34.0M
לא חוקי

טופס טרייד מפורט

בוסטון סלטיקס מקבלת דזמונד ביין

לוגו קבוצת אורלנדו מג'יק (ORL)
אורלנדו מג'יק
מוותרת בהווה
שולחת:
דזמונד ביין
מקבלת:
אף שחקן/בחירה
ניצחונות חזויים
43 ← 8
דירוג נטו
0.6 ← -15.4
שכר נטו
$34.0M
גרף השוואת רוסטר לפני ואחרי העסקה
  • ירידה התקפי של 14.3 נק'/100 - פער ייצור ויעילות בין הנכנסים ליוצאים
  • ירידה הגנתי של 1.7 נק'/100 - ריבאונד, גניבות וחסימות
  • גודל הסגל משתנה ב--1 שחקנים
העסקה תקינה מבחינת התאמת שכר ב-CBA.
לוגו קבוצת בוסטון סלטיקס (BOS)
בוסטון סלטיקס
מרוויחה מהעסקה
שולחת:
אף שחקן/בחירה
מקבלת:
דזמונד ביין
ניצחונות חזויים
62 ← 73
דירוג נטו
8.1 ← 24.9
שכר נטו
+$34.0M
גרף השוואת רוסטר לפני ואחרי העסקה
  • שיפור התקפי של 15 נק'/100 - פער ייצור ויעילות בין הנכנסים ליוצאים
  • שיפור הגנתי של 1.8 נק'/100 - ריבאונד, גניבות וחסימות
  • גודל הסגל משתנה ב-+1 שחקנים
קבוצה מעל אפרון 1 - שכר נכנס מקסימלי הוא 110% ($100K), ניסית $34.0M.

מסקנה: בוסטון סלטיקס מרוויחה הכי הרבה בטווח המיידי (+11 ניצחונות חזויים), בעוד אורלנדו מג'יק משלמת את המחיר בהווה (-35).

השוואת רוסטר לפני ואחרי הטרייד · סימולטור דטרמיניסטי

התפלגות עמדות בסגל
לפני
אחרי
רכז 3→3שוטינג גארד 3→2סמול פורוורד 4→4פאוור פורוורד 3→3סנטר 4→4
מגמת דירוגים (הערכה דטרמיניסטית)
דירוג התקפה
114.9 100.6 (-14.3)
דירוג הגנה
114.3 116 (+1.7)
דירוג נטו
0.6 -15.4 (-16)
ניצחונות צפויים
43 8 (-35)
עומק סגל
17.4 15.4 (-2)
גיל ממוצע
-30.8 -30.9 (-0.1)
  • • ירידה התקפי של 14.3 נק'/100 - פער ייצור ויעילות בין הנכנסים ליוצאים
  • • ירידה הגנתי של 1.7 נק'/100 - ריבאונד, גניבות וחסימות
  • • גודל הסגל משתנה ב--1 שחקנים
שינוי בסגל · שכר $212.1M → $178.1M
יוצאים (1)
דזמונד בייןשוטינג גארד · 20.1 נק' · $34.0M
נכנסים (0)
-
בדיקת חוקיות מורחבת · אורלנדו מג'יקעוברת
התאמת שכר לפי CBA: יוצא $34.0M · נכנס $0 · מותר עד $37.5M (אפרון 1 - 110%).
צבירת חוזים (Aggregation): חוזה יוצא בודד - אין סוגיית צבירה.
גודל סגל: 16 שחקנים אחרי העסקה - העסקה אינה חורגת ממגבלת הסגל (14-15).
סעיף איסור טרייד: אף שחקן יוצא אינו מחזיק בסעיף איסור טרייד.
זיכוי טרייד (TPE): העסקה מייצרת פער של $34.0M, אך קבוצה מעל אפרון 1 מוגבלת בשימוש בזיכוי טרייד שנוצר בעונה קודמת.
השלכת מס יוקרה: הקבוצה כבר $16M מעל קו המס; העסקה מקטינה את החבות ב-$34M.

הסימולציה מבוססת על ממוצעי העונה במאגר וקבועים קבועים מראש - אין בה אקראיות, וכל הרצה חוזרת תיתן בדיוק את אותה תוצאה. הערכה בלבד, לא תחזית רשמית.

לא בטוחים איך מגבלות השכר עובדות? איך פועל Salary Cap ו-מהו מס המותרות מסבירים את הכללים שמאחורי ההיתכנות של כל טרייד.

מקורות ומועדי נתונים בעמוד זה
  • מאגר ידני: חוזים, מאמנים, בחירות דראפט וניתוח איכותי מתוחזקים ידנית באתר.
    מקורות: Spotrac, HoopsHype, אתרי הקבוצות ודיווחי מקורבים
    מועד עדכון: בכל עדכון תוכן של האתר (בדרך כלל שבועי, ומיד אחרי טרייד/חתימה גדולה)
  • חישוב של המערכת: תחזיות (MVP, פלייאוף), דירוגי Tier, ציוני ערך-לשכר ותובנות אוטומטיות מחושבים על ידי מודלים של האתר - ולא נלקחים ממקור חיצוני.
    מקור: מודלים פנימיים של HoopsInsights
    מועד עדכון: מחושב מחדש בכל טעינת עמוד, לפי הנתונים העדכניים שמוצגים
  • חוזים/מגבלות CBA מתוחזקים ידנית; דירוג הטרייד וההצעות החלופיות מחושבים על ידי מודל פנימי של האתר.
הירשמו לליגת פנטזי של HoopsInsights ותראו איך הטריידים שלכם באמת מביאים לכם אליפות←

איך המחולל בודק עסקה

המחולל בודק עסקה מול כללי ה-CBA, כמו התאמת שכר, תקרה ואפרונים, ומסמן אם היא חוקית. אפשר לעבור בין לשונית ההשפעה על הסגל ללשונית ציון ה-AI.

הכללים מוסברים במאמרים המקצועיים בקטגוריית שכר וחוק.

מאמרי שכר וחוקשוק הטריידים